Форум
Поиск
Что касается эволюции средств измерений давления, то в 2006 году вышел прибор, который окончательно решил проблемы по обеспечению стабильности, уменьшению погрешности от статического давления, повышению стойкости к перегрузочному давлению. Чувствительный элемент разработки Rosemount стал сердцем новой серии Метран-150, которая пришла на смену Метран-100. В 2009 году Метран-150 стал лауреатом конкурса Программы «100 лучших товаров России» и на данный момент является одним из основных продуктов ПГ Метран, пополнившись за это время специальным исполнением для атомных станций.
Под эгидой развития присутствия Эмерсон в России и локализации бизнеса, в 2007 году в Метране было открыто сборочное производство клапанов Fisher, в 2011 бизнес расширил площадку, выполняемый функционал, обзавелся складом, новым оборудованием, и в 2013 производство получило статус завода, он стал третьим заводом в Европе. В 2014 году в Челябинске началось производство деталей для клапанов, и было открыто производство регуляторов давления.
Также надо отметить, что в 2005-2007 годах завершился переход структуры предприятия от холдинговой модели 90-ых годов к модели единого предприятия. Упомянутые ранее предприятия, члены Ассоциации были интегрированы и объединены в Промышленную Группу «Метран», а непрофильные функции стали закупаться у сторонних поставщиков. Этот процесс стал очередным шагом на пути к увеличению эффективности процессов и росту производительности труда.
Мировой кризис чрезмерных заимствований 2008 года значительно повлиял на Метран, акции ключевых заказчиков нефтегазовой отрасли упали, возникли трудности перекредитования, сократились инвестиции в модернизацию, и, соответственно, упал объем заказов. Метран был вынужден провести реструктуризацию. Однако благодаря дальнейшему росту цен на нефть и упорному труду коллектива уже в 2010 году был восстановлен значительный рост бизнеса, превысивший по абсолютным показателям 2007 год.
В 2009 году Промышленная Группа «Метран» впервые получила награду Эмерсон «Star Safety Award» как самое безопасное производственное предприятие компании в категории свыше 500 человек. В 2011 году такая награда снова была вручена Метрану. Этот результат – следствие долгосрочной и ежедневной политики в области соблюдения безопасности и охраны труда.
В 2010 году руководство Промышленной Группой Метран принял Александр Алексеевич Глазырин. Стратегической целью его руководства стала дальнейшая локализация бизнеса Эмерсон в России, создание новых возможностей для развития, открытие производства новых глобальных продуктов и их разработки. Тогда же ЗАО ПГ «Метран» был присвоен статус крупнейшего налогоплательщика, размер выручки превысил 3 млрд. рублей, и стало ясно, что Метран опять вырос из своих «штанишек», аренда площадей завода «Прибор» и связанные с этим ограничения начали мешать.
В 2011 году под эгидой Метрана в Челябинске состоялись «Дни Инноваций на Южном Урале», масштабная конференция, в ходе которой Губернатор Челябинской области и власти города, руководство Южно-Уральского Государственного Университета и Дэвид Фарр, Главный Исполнительный Директор и Председатель Совета директоров компании Эмерсон, а также 300 представителей российского бизнеса, журналистики, студенчества обсудили и подтвердили необходимость развивать инновационный бизнес на Южном Урале и увидели, что все возможности есть. Этот визит первого лица компании Эмерсон стал поворотным моментом в принятии решения в 2012 году – строить в Челябинске собственный новый завод «Метран». В октябре 2012 года была завершена сделка по приобретению на открытом аукционе участка земли на Новоградском проспекте, и сделано объявление для инвесторов, заказчиков и прессы.
1 апреля 2011 года был сделан очередной шаг к лучшему обслуживанию заказчиков в регионах - службы продаж ЗАО ПГ «Метран» и ООО «Эмерсон» были объединены. Единое руководство, стандарты, процедуры, а также возможность заказать все в одном месте сделали более легким ведение бизнеса с нами.
В 2012 году произошло и еще одно важное событие – заработало сборочное производство шкафов систем управления. Промышленная Группа «Метран» из предприятия, сфокусированного на средствах измерений, превратилась в «мульти-завод», охватила все три основных «кита» промышленной автоматизации: сенсоры (средства измерений), исполнительные механизмы (клапаны и регуляторы) и системы управления. Функции комплексного исполнения проектов и сервиса связали все воедино.
2012 год снова испытал Метран на прочность, наводнение в Тайланде практически полностью затопило завод по производству электронных блоков для датчиков, и службе снабжения и руководству пришлось оперативно искать новых поставщиков и помогать разворачивать на их площадях производство компонентов. Из ситуации Метран вышел с новой системой управления рисками в снабжении, и теперь имеет всегда минимум двух поставщиков по каждому компоненту.
В июне 2013 года на приобретенной площадке в 8,1 га прошла церемония Начала строительства, и Главный Исполнительный директор и Председатель Совета Директоров компании Эмерсон Дэвид Фарр поставил амбициозную цель – за два года в чистом поле построить современный приборостроительный завод. Что и было сделано.
15 июня 2015 года в 15.00 мы начали торжественную церемонию открытия нового офисно-производственного комплекса «Метран» площадью в почти 30.000 кв. метров, построенного по мировым стандартам. Это был невероятно сложный проект не только строительства, но и переноса производства без ущерба срокам поставки продукции. За реализацию этого проекта в декабре 2015 года Генеральный директор Глазырин Александр Алексеевич был удостоен главной деловой премии г. Челябинска – звания «Человек года» в номинации «Инвестор года» по версии журнала «Деловой квартал».
Промышленная Группа «Метран» стала не просто новым заводом по производству существующей линейки продукции, но приобрела статус Распределенного центра услуг для компании Эмерсон, что означает создание легко масштабируемой бизнес инфраструктуры в части всех ключевых функций – производства, техподдержки, финансов, управления персоналом, логистики и т.п., которая позволяет легко принимать и развивать любой бизнес Эмерсон в России, будь на то потребность российских заказчиков и потенциал рынка.
Тем временем технологии развивались стремительно, и четвертая промышленная революция пришла в промышленную автоматизацию, в первую очередь в виде идеологии промышленного интернета вещей. На требования заказчиков в легких и доступных измерениях Метран ответил разработками особо малогабаритного датчика R-520 для измерения давления в танкерах (2016 г.), системы измерения уровня без капилляров, на базе электронных выносных сенсоров ERS (2012 г.), доработкой беспроводных датчиков для применения при температуре окружающей среды до минус 60 градусов (2015 г.), разработкой революционной для рынка технологии высокоточного поверхностного измерения температуры (2016 г.), расширением межповерочного интервала приборов. Там, где раньше на промышленных предприятиях измерения были слишком дороги или физически невозможны, а процессы протекали вслепую, теперь установлены приборы. Этот процесс продолжается, полная и легко получаемая и обрабатываемая информация о техпроцессе с каждым днем улучшает качество управления промышленными предприятиями России, повышает их надежность, безопасность и энергоэффективность.
2014 год запомнился не только Олимпиадой с участием двух сотрудников Метрана в эстафете олимпийского огня, но и масштабным мировым и российским геополитическим кризисом. Обрушение цен на нефть и ограничение доступа к финансированию создали значительные проблемы для ключевых заказчиков – нефтедобывающих компаний. Также произошли изменения во внутренней политике, основные промышленные холдинги России объявили о стратегии импортозамещения, в том числе в отношении поставщиков. В этой ситуации долгосрочная стратегия локализации компании «Эмерсон», начатая еще в 2004 году приобретением Метрана, стала важнейшим преимуществом бизнеса. Именно благодаря локальному производству, инжинирингу, сервису, поддержке, разработкам компания быстро восстановила рост продаж до двузначного в 2016 году, и территория России в лице руководства была награждена Эмерсон за лучшее управление в регионе Европа.
А новый завод создавал и создает возможности для развития и дальнейшей локализации Эмерсон в России. С 2015 года на новом заводе Метран было запущено значительное количество совершенно новых производственных линий, освоено много новых продуктов, которые ранее не производились в России. Открылось производство уровнемеров Rosemount, расширилось производство датчиков давления, температуры, клапанов, была запущена новая поверочная установка для расходомеров, соответствующая требованиям к вторичному эталону, налажено производство программного обеспечения для систем управления. Освоено производство антипомпажных клапанов и клапанов высокого давления. Открыто новое в России производство соленоидных клапанов и фильтров регуляторов ASCO и производство кориолисовых расходомеров Micro Motion. Запущено производство предохранительных клапанов Crosby.
Общая выручка за 2021 год составила 6 471 млн. руб. Налоговые отчисления в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды в 2021 году – 1 071 млн. рублей. Метран является привлекательным работодателем. Предприятие не только безусловно выполняет все социальные обязательства, но также предоставляет работникам возможности обучения и карьерного развития. Руководители имеют возможность получить спонсирование обучения по программе MBA. Сотрудники пользуются ДМС страхованием, могут участвовать в спортивных и творческих мероприятиях. Текучесть кадров не превышает 4,5 %, а процент женщин-руководителей составляет 44 %.
Практика взаимодействия с высшей школой в России и СНГ построена в лучших традициях. С 2000 года действует постоянная программа поддержки молодых талантливых учёных, аспирантов и студентов, а двери компании всегда открыты для экскурсий и практики старшекурсников, лучшие из которых в итоге находят здесь работу. Оказание финансовой поддержки лабораториям и кафедрам учебных заведений – это ещё одна распространённая практика сотрудничества с высшей школой. Примеры подобной коллаборации включают в себя не только вузы России, но и СНГ. В 2018 году ПГ «Метран» открыла совершенно новый Центр компетенций в ЮУрГУ – современный класс, состоящий из учебного модуля и автоматизированной установки симуляции технологического процесса, оснащённой полевым оборудованием. А в апреле 2019 года открылась новая учебная лаборатория в Казанском национальном исследовательском технологическом университете (КНИТУ). В ней также представлена цифровая экосистема предприятия Plantweb. Такой комплексный и разносторонний подход дает компании возможность заранее готовить будущих квалифицированных специалистов и грамотных заказчиков.
В сентябре 2019 г. ПГ «Метран» названа лучшим российским производителем КИПиА в 2018 году, согласно «Рейтинговому центру поставщиков ТЭК». По результатам опроса крупнейших нефтегазовых компаний России АО Промышленная Группа «Метран» стала победителем в номинации «Производитель КИП и автоматики». В опросе 2019 года участвовали 25 нефтегазовых компаний, среди которых предприятия «Газпрома», «Роснефти», ЛУКОЙЛа, «Татнефти», НОВАТЭКа и других участников рынка. Опрос крупнейших потребителей осуществляется на основе истории взаимодействия.
В 2021 году Антон Викторович Дружинин становится генеральным директором Промышленной группы «Метран», сменив Александра Алексеевича Глазырина, возглавлявшего Метран с 2010 года. Стратегическими задачами для нового генерального директора являются: рост доходности бизнеса, выход на новые рынки, увеличение доли локализованных продуктов и развитие Метрана как цифрового завода. Уже реализованы такие инициативы, как машинное зрение для контроля за операциями, системы вертикального хранения для оптимизации пространства, конвейер для ускорения процесса производства и вендинговые машины для оптимизации поставок.
В этом же году Метран занял 1 место в конкурсе благоустройства территорий среди промышленных предприятий Челябинской области и победил в группе «Крупные предприятия с численностью сотрудников свыше 250 человек.
В связи с геополитическими событиями 2022 года Промышленная группа «Метран», как и все предприятия России, столкнулась с нарушением цепочек поставок комплектующих и в данный момент выстраивает новую логистику и развивает новых поставщиков.
27 сентября 2022 года Emerson объявляет о соглашении о передаче своего российского бизнеса местному руководству. Это объявление последовало за майским заявлением компании о выходе из российского бизнеса и изучении стратегических вариантов продажи.
«Промышленная Группа «Метран» является ведущим российским приборостроительным предприятием и несмотря на сложности продолжила выполнять свои обязательства. Метран обеспечивает все стадии жизненного цикла продукции: разработку, изготовление, техническую поддержку, продажи, сервисное обслуживание и обучение заказчиков.
В 2022 году Промышленной Группе «Метран» исполнилось 30 лет. В год своего юбилея компания осуществила трансформацию бизнеса с целью стать ведущим российским импортонезависимым разработчиком и производителем средств и систем автоматизации технологических процессов. В связи с уходом компании Emerson из России «Метран» стремился в кратчайшие сроки обеспечить своих заказчиков средствами и системами автоматизации на новой платформе.
21 февраля 2023 года компания «Метран» получила специальное разрешение Президента Российской Федерации на совершение сделки по приобретению российского бизнеса компании Emerson, и 29 марта 2023 года сделка была завершена. Компания вступила в новый этап развития: предприятие разрабатывает новые средства измерений и системы автоматизации на импортонезависимой платформе, принимает заказы и производит продукцию, предоставляет сервисные услуги. Компания планирует развиваться в сфере комплексных проектов автоматизации предприятий, а также планирует усиление присутствия на международных рынках. Ключевую роль в этом процессе играют инженерные кадры.
В 2022 году компания Метран провела работу по обеспечению надежных поставок комплектующих в новых условиях, осуществила необходимые внутренние структурные изменения, обновила IT инфраструктуру, запустила сайт www.metran.ru. Сформировано новое портфолио продукции и услуг, как доступных сейчас, так и с перспективой расширения в течение следующих трех лет. Скоро к заказу будут доступны уровнемеры, кориолисовые и электромагнитные расходомеры, аналитическое оборудование, клапаны, беспроводные технологии.
Также компания не имеет теперь ограничений в части рынков реализации и выходит на рынки СНГ и в будущем на другие международные рынки в качестве экспортера своей высокотехнологичной продукции.
Производственные процессы мирового уровня, высокая культура производства, система менеджмента качества, современная база оборудования и оснастки полностью сохранены и продолжают развиваться.
Вручение диплома лауреата 100 лучших товаров России Метран-150, 2009
Под эгидой развития присутствия Эмерсон в России и локализации бизнеса, в 2007 году в Метране было открыто сборочное производство клапанов Fisher, в 2011 бизнес расширил площадку, выполняемый функционал, обзавелся складом, новым оборудованием, и в 2013 производство получило статус завода, он стал третьим заводом в Европе. В 2014 году в Челябинске началось производство деталей для клапанов, и было открыто производство регуляторов давления.
Открытие производства клапанов Fisher, М. Юревич, С. Сонненберг, Э. Монсер, 2011
Также надо отметить, что в 2005-2007 годах завершился переход структуры предприятия от холдинговой модели 90-ых годов к модели единого предприятия. Упомянутые ранее предприятия, члены Ассоциации были интегрированы и объединены в Промышленную Группу «Метран», а непрофильные функции стали закупаться у сторонних поставщиков. Этот процесс стал очередным шагом на пути к увеличению эффективности процессов и росту производительности труда.
Мировой кризис чрезмерных заимствований 2008 года значительно повлиял на Метран, акции ключевых заказчиков нефтегазовой отрасли упали, возникли трудности перекредитования, сократились инвестиции в модернизацию, и, соответственно, упал объем заказов. Метран был вынужден провести реструктуризацию. Однако благодаря дальнейшему росту цен на нефть и упорному труду коллектива уже в 2010 году был восстановлен значительный рост бизнеса, превысивший по абсолютным показателям 2007 год.
В 2009 году Промышленная Группа «Метран» впервые получила награду Эмерсон «Star Safety Award» как самое безопасное производственное предприятие компании в категории свыше 500 человек. В 2011 году такая награда снова была вручена Метрану. Этот результат – следствие долгосрочной и ежедневной политики в области соблюдения безопасности и охраны труда.
Премия за безопасность, 2011
В 2010 году руководство Промышленной Группой Метран принял Александр Алексеевич Глазырин. Стратегической целью его руководства стала дальнейшая локализация бизнеса Эмерсон в России, создание новых возможностей для развития, открытие производства новых глобальных продуктов и их разработки. Тогда же ЗАО ПГ «Метран» был присвоен статус крупнейшего налогоплательщика, размер выручки превысил 3 млрд. рублей, и стало ясно, что Метран опять вырос из своих «штанишек», аренда площадей завода «Прибор» и связанные с этим ограничения начали мешать.
Александр Глазырин, генеральный директор Метрана с 2010 года
В 2011 году под эгидой Метрана в Челябинске состоялись «Дни Инноваций на Южном Урале», масштабная конференция, в ходе которой Губернатор Челябинской области и власти города, руководство Южно-Уральского Государственного Университета и Дэвид Фарр, Главный Исполнительный Директор и Председатель Совета директоров компании Эмерсон, а также 300 представителей российского бизнеса, журналистики, студенчества обсудили и подтвердили необходимость развивать инновационный бизнес на Южном Урале и увидели, что все возможности есть. Этот визит первого лица компании Эмерсон стал поворотным моментом в принятии решения в 2012 году – строить в Челябинске собственный новый завод «Метран». В октябре 2012 года была завершена сделка по приобретению на открытом аукционе участка земли на Новоградском проспекте, и сделано объявление для инвесторов, заказчиков и прессы.
Конференция «Дни инноваций на Южном Урале», 2011
1 апреля 2011 года был сделан очередной шаг к лучшему обслуживанию заказчиков в регионах - службы продаж ЗАО ПГ «Метран» и ООО «Эмерсон» были объединены. Единое руководство, стандарты, процедуры, а также возможность заказать все в одном месте сделали более легким ведение бизнеса с нами.
В 2012 году произошло и еще одно важное событие – заработало сборочное производство шкафов систем управления. Промышленная Группа «Метран» из предприятия, сфокусированного на средствах измерений, превратилась в «мульти-завод», охватила все три основных «кита» промышленной автоматизации: сенсоры (средства измерений), исполнительные механизмы (клапаны и регуляторы) и системы управления. Функции комплексного исполнения проектов и сервиса связали все воедино.
Производство шкафов систем управления
2012 год снова испытал Метран на прочность, наводнение в Тайланде практически полностью затопило завод по производству электронных блоков для датчиков, и службе снабжения и руководству пришлось оперативно искать новых поставщиков и помогать разворачивать на их площадях производство компонентов. Из ситуации Метран вышел с новой системой управления рисками в снабжении, и теперь имеет всегда минимум двух поставщиков по каждому компоненту.
В июне 2013 года на приобретенной площадке в 8,1 га прошла церемония Начала строительства, и Главный Исполнительный директор и Председатель Совета Директоров компании Эмерсон Дэвид Фарр поставил амбициозную цель – за два года в чистом поле построить современный приборостроительный завод. Что и было сделано.
Церемония начала строительства нового завода, 2013
15 июня 2015 года в 15.00 мы начали торжественную церемонию открытия нового офисно-производственного комплекса «Метран» площадью в почти 30.000 кв. метров, построенного по мировым стандартам. Это был невероятно сложный проект не только строительства, но и переноса производства без ущерба срокам поставки продукции. За реализацию этого проекта в декабре 2015 года Генеральный директор Глазырин Александр Алексеевич был удостоен главной деловой премии г. Челябинска – звания «Человек года» в номинации «Инвестор года» по версии журнала «Деловой квартал».
А. Глазырин, инвестор года, 2015
Промышленная Группа «Метран» стала не просто новым заводом по производству существующей линейки продукции, но приобрела статус Распределенного центра услуг для компании Эмерсон, что означает создание легко масштабируемой бизнес инфраструктуры в части всех ключевых функций – производства, техподдержки, финансов, управления персоналом, логистики и т.п., которая позволяет легко принимать и развивать любой бизнес Эмерсон в России, будь на то потребность российских заказчиков и потенциал рынка.
Тем временем технологии развивались стремительно, и четвертая промышленная революция пришла в промышленную автоматизацию, в первую очередь в виде идеологии промышленного интернета вещей. На требования заказчиков в легких и доступных измерениях Метран ответил разработками особо малогабаритного датчика R-520 для измерения давления в танкерах (2016 г.), системы измерения уровня без капилляров, на базе электронных выносных сенсоров ERS (2012 г.), доработкой беспроводных датчиков для применения при температуре окружающей среды до минус 60 градусов (2015 г.), разработкой революционной для рынка технологии высокоточного поверхностного измерения температуры (2016 г.), расширением межповерочного интервала приборов. Там, где раньше на промышленных предприятиях измерения были слишком дороги или физически невозможны, а процессы протекали вслепую, теперь установлены приборы. Этот процесс продолжается, полная и легко получаемая и обрабатываемая информация о техпроцессе с каждым днем улучшает качество управления промышленными предприятиями России, повышает их надежность, безопасность и энергоэффективность.
Открытие сервисного центра в Сургуте, Н.Шестаков, 2013
2014 год запомнился не только Олимпиадой с участием двух сотрудников Метрана в эстафете олимпийского огня, но и масштабным мировым и российским геополитическим кризисом. Обрушение цен на нефть и ограничение доступа к финансированию создали значительные проблемы для ключевых заказчиков – нефтедобывающих компаний. Также произошли изменения во внутренней политике, основные промышленные холдинги России объявили о стратегии импортозамещения, в том числе в отношении поставщиков. В этой ситуации долгосрочная стратегия локализации компании «Эмерсон», начатая еще в 2004 году приобретением Метрана, стала важнейшим преимуществом бизнеса. Именно благодаря локальному производству, инжинирингу, сервису, поддержке, разработкам компания быстро восстановила рост продаж до двузначного в 2016 году, и территория России в лице руководства была награждена Эмерсон за лучшее управление в регионе Европа.
Участники эстафеты олимпийского огня, Е. Мицына, С. Насталовский, 2013
А новый завод создавал и создает возможности для развития и дальнейшей локализации Эмерсон в России. С 2015 года на новом заводе Метран было запущено значительное количество совершенно новых производственных линий, освоено много новых продуктов, которые ранее не производились в России. Открылось производство уровнемеров Rosemount, расширилось производство датчиков давления, температуры, клапанов, была запущена новая поверочная установка для расходомеров, соответствующая требованиям к вторичному эталону, налажено производство программного обеспечения для систем управления. Освоено производство антипомпажных клапанов и клапанов высокого давления. Открыто новое в России производство соленоидных клапанов и фильтров регуляторов ASCO и производство кориолисовых расходомеров Micro Motion. Запущено производство предохранительных клапанов Crosby.
Офисно-производственный комплекс Метран, 2015
Общая выручка за 2021 год составила 6 471 млн. руб. Налоговые отчисления в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды в 2021 году – 1 071 млн. рублей. Метран является привлекательным работодателем. Предприятие не только безусловно выполняет все социальные обязательства, но также предоставляет работникам возможности обучения и карьерного развития. Руководители имеют возможность получить спонсирование обучения по программе MBA. Сотрудники пользуются ДМС страхованием, могут участвовать в спортивных и творческих мероприятиях. Текучесть кадров не превышает 4,5 %, а процент женщин-руководителей составляет 44 %.
Выпускники программы MBA, МИРБИС
Практика взаимодействия с высшей школой в России и СНГ построена в лучших традициях. С 2000 года действует постоянная программа поддержки молодых талантливых учёных, аспирантов и студентов, а двери компании всегда открыты для экскурсий и практики старшекурсников, лучшие из которых в итоге находят здесь работу. Оказание финансовой поддержки лабораториям и кафедрам учебных заведений – это ещё одна распространённая практика сотрудничества с высшей школой. Примеры подобной коллаборации включают в себя не только вузы России, но и СНГ. В 2018 году ПГ «Метран» открыла совершенно новый Центр компетенций в ЮУрГУ – современный класс, состоящий из учебного модуля и автоматизированной установки симуляции технологического процесса, оснащённой полевым оборудованием. А в апреле 2019 года открылась новая учебная лаборатория в Казанском национальном исследовательском технологическом университете (КНИТУ). В ней также представлена цифровая экосистема предприятия Plantweb. Такой комплексный и разносторонний подход дает компании возможность заранее готовить будущих квалифицированных специалистов и грамотных заказчиков.
Открытие лаборатории на базе КНИТУ в Казани
В сентябре 2019 г. ПГ «Метран» названа лучшим российским производителем КИПиА в 2018 году, согласно «Рейтинговому центру поставщиков ТЭК». По результатам опроса крупнейших нефтегазовых компаний России АО Промышленная Группа «Метран» стала победителем в номинации «Производитель КИП и автоматики». В опросе 2019 года участвовали 25 нефтегазовых компаний, среди которых предприятия «Газпрома», «Роснефти», ЛУКОЙЛа, «Татнефти», НОВАТЭКа и других участников рынка. Опрос крупнейших потребителей осуществляется на основе истории взаимодействия.
Член Совета Федерации Федерального Собрания РФ Юрий Иванович Важенин вручил награду Генеральному директору АО «ПГ «Метран» Александру Алексеевичу Глазырину
В 2021 году Антон Викторович Дружинин становится генеральным директором Промышленной группы «Метран», сменив Александра Алексеевича Глазырина, возглавлявшего Метран с 2010 года. Стратегическими задачами для нового генерального директора являются: рост доходности бизнеса, выход на новые рынки, увеличение доли локализованных продуктов и развитие Метрана как цифрового завода. Уже реализованы такие инициативы, как машинное зрение для контроля за операциями, системы вертикального хранения для оптимизации пространства, конвейер для ускорения процесса производства и вендинговые машины для оптимизации поставок.
Антон Дружинин, генеральный директор Метрана с 2021 года
В этом же году Метран занял 1 место в конкурсе благоустройства территорий среди промышленных предприятий Челябинской области и победил в группе «Крупные предприятия с численностью сотрудников свыше 250 человек.
В связи с геополитическими событиями 2022 года Промышленная группа «Метран», как и все предприятия России, столкнулась с нарушением цепочек поставок комплектующих и в данный момент выстраивает новую логистику и развивает новых поставщиков.
Метран занял 1 место в конкурсе благоустройства территорий среди промышленных предприятий Челябинской области
27 сентября 2022 года Emerson объявляет о соглашении о передаче своего российского бизнеса местному руководству. Это объявление последовало за майским заявлением компании о выходе из российского бизнеса и изучении стратегических вариантов продажи.
«Промышленная Группа «Метран» является ведущим российским приборостроительным предприятием и несмотря на сложности продолжила выполнять свои обязательства. Метран обеспечивает все стадии жизненного цикла продукции: разработку, изготовление, техническую поддержку, продажи, сервисное обслуживание и обучение заказчиков.
В 2022 году Промышленной Группе «Метран» исполнилось 30 лет. В год своего юбилея компания осуществила трансформацию бизнеса с целью стать ведущим российским импортонезависимым разработчиком и производителем средств и систем автоматизации технологических процессов. В связи с уходом компании Emerson из России «Метран» стремился в кратчайшие сроки обеспечить своих заказчиков средствами и системами автоматизации на новой платформе.
21 февраля 2023 года компания «Метран» получила специальное разрешение Президента Российской Федерации на совершение сделки по приобретению российского бизнеса компании Emerson, и 29 марта 2023 года сделка была завершена. Компания вступила в новый этап развития: предприятие разрабатывает новые средства измерений и системы автоматизации на импортонезависимой платформе, принимает заказы и производит продукцию, предоставляет сервисные услуги. Компания планирует развиваться в сфере комплексных проектов автоматизации предприятий, а также планирует усиление присутствия на международных рынках. Ключевую роль в этом процессе играют инженерные кадры.
В 2022 году компания Метран провела работу по обеспечению надежных поставок комплектующих в новых условиях, осуществила необходимые внутренние структурные изменения, обновила IT инфраструктуру, запустила сайт www.metran.ru. Сформировано новое портфолио продукции и услуг, как доступных сейчас, так и с перспективой расширения в течение следующих трех лет. Скоро к заказу будут доступны уровнемеры, кориолисовые и электромагнитные расходомеры, аналитическое оборудование, клапаны, беспроводные технологии.
Также компания не имеет теперь ограничений в части рынков реализации и выходит на рынки СНГ и в будущем на другие международные рынки в качестве экспортера своей высокотехнологичной продукции.
Производственные процессы мирового уровня, высокая культура производства, система менеджмента качества, современная база оборудования и оснастки полностью сохранены и продолжают развиваться.